‘亞洲bet356體育在線官網(wǎng)’2017上市房企人力資源排行榜：恒大、碧桂園、萬科排前三

2018年7月23日，樂居財經(jīng)獨家公布《2017中國上市房企人力榜》，中國恒大雇員人數(shù)超強12.5萬位列榜單首位，碧桂園緊隨其后，其次是萬科、保利、華潤位列前五。樂居財經(jīng)根據(jù)上市房財報及公開發(fā)表資料整理統(tǒng)計資料，2017中國上市房企中，員工人數(shù)多達五萬的房企有4家，多達3萬的房企有9家，多達1萬的有24家。名列前60的房企員工總數(shù)超強95萬，相等于一個縣級市的人口總量。員工規(guī)模一定程度反映一家公司的經(jīng)營規(guī)模及人力資源實力。

以12.5萬員工規(guī)模名列首位的中國恒大，截至2017年底，集團總土地儲備項目個數(shù)766個，布局覆蓋面積中國228個城市。員工規(guī)模榜單中的前三甲恒大、碧桂園、萬科，皆為同年房企銷售排行榜前三，三家房企聯(lián)合解決問題了32萬人口的低收入。榜單中員工規(guī)模名列前十的房企，有7家營收多達千億。在企業(yè)文化中，人力是最核心、也是最不能被仿效的價值，大多數(shù)房企都創(chuàng)建起自己的人才甄選和員工的培育、發(fā)展、晉升、鼓舞的機制，有的堪稱打造出了行業(yè)內(nèi)著名的人力品牌。

人均產(chǎn)值，代表的組織內(nèi)平均值每個人建構(gòu)的效益，是企業(yè)管理優(yōu)化、人力資源優(yōu)化的關鍵指標。雖然由于各房企戰(zhàn)略布局方向以及發(fā)展模式差異較小，全然的人均產(chǎn)值指標不需要幾乎評判企業(yè)的管理能力。但對于房企而言，構(gòu)建有效地的人才資源配置，人均產(chǎn)值是一個可供參考的重要依據(jù)。

從榜單中上市房企的人均產(chǎn)值看，首開股份、融信中國、五礦地產(chǎn)、濱江集團、新湖中寶、龍光地產(chǎn)、正榮地產(chǎn)、京投發(fā)展，8家上市房企在人均效能便利展現(xiàn)出引人注目，人均建構(gòu)營收皆多達千萬。充足強勁的人力資源是上市企業(yè)沖擊更高銷售業(yè)績的基石，隨著行業(yè)的粗獷發(fā)展過后，房企意識到人才是這個行業(yè)的最重要生產(chǎn)力。當?shù)禺a(chǎn)轉(zhuǎn)入下半場，質(zhì)量精細化的時代，人海戰(zhàn)術(shù)將退位精兵強將。

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